Добавить в каталог
Темная тема
0
Канал Злой HR в Telegram

Злой HR

@zloihr
КаналФотоПубличный
Перейти в канал
Перейти в канал
12.0KПодписчиков
июл 2025Добавлен
РусскийЯзык

Описание

Заявление № 4967298005 на регистрацию канала в РКН На канале обсуждаем кадровые вопросы, трудовые отношения работодателя и сотрудников. Админ канала: @hrsorokin

Статистика

Рост подписчиков

12 006 0.4%
Рост подписчиков
ДатаПодписчиков
11 апр11 958
12 апр11 955
13 апр11 959
14 апр11 957
15 апр11 967
16 апр11 972
18 апр11 976
19 апр11 980
20 апр11 986
22 апр11 988
24 апр11 998
25 апр12 000
26 апр12 001
28 апр12 001
29 апр12 006

Количество постов

6 234 1.1%
Количество постов
ДатаПостов
11 апр6 164
12 апр6 165
13 апр6 169
14 апр6 171
15 апр6 178
16 апр6 185
18 апр6 189
19 апр6 189
20 апр6 193
22 апр6 201
24 апр6 217
25 апр6 222
26 апр6 222
28 апр6 230
29 апр6 234

Средние просмотры на пост

1 122 9.1%
Средние просмотры на пост
ДатаПросмотров
11 апр1 028
12 апр1 053
13 апр1 122
14 апр1 136
15 апр1 174
16 апр1 131
18 апр1 208
19 апр1 237
20 апр1 297
22 апр1 229
24 апр1 133
25 апр1 122
26 апр1 159
28 апр1 183
29 апр1 122

Посты из канала

Среда. Делимся шедеврами резюме и вакансий 😁П.с. Замазывайте только персональные данные пожалуйста
Масштабное событие для специалистов по управлению персоналом уже скоро! Конференция ПОТОК: Время новых навыков и технологий для управления персоналом.🔥 70+ спикеров со всей России, в т.ч.: Х5 Group, ВкусВилл, ЕвроХим, Лента, Группа Черкизово, AGR Automotive Group, ПЭК и др, среди которых:— Иван Сал...
Андрей, добрый день!Прошу разместить мой вопрос к любимому сообществу Злой HR!Коллеги, у кого есть или кто то знает где посмотреть бенчмарки eNPS? Особенно интересуют финансовые организации и ОЦО, но и в принципе посмотреть и другие сферы тоже интересно)Особенно ценно если вы поделитесь реальными ци...
.
Вторник - день селфиДобавляйте ваши фоточки прям с рабочего места или где вы сейчас находитесь 😉
Медиа-пост
Андрей, добрый день!Прошу разместить мой вопрос к самому лучшему сообществу Злой HR!Коллеги, сегодня где то увидела пост о том как изменится HR в ближайшие 50 5 лет (всего то!), а в нем такую фразу "почему 80% рекрутеров исчезнут и какие роли действительно останутся".А какие роли действительно остан...
.
Рекрутерские слезы* Под этим постом можно спросить у коллег совета, как закрывать конкретную вакансию: проблемы доходимости, как искать, где искать?
🕑 Эра фулл-стек рекрутера: как перестать просто закрывать вакансии и начать влиять на бизнес [прямой эфир]Сегодня рекрутер должен разбираться в сложных ролях, работать с заказчиком как с партнером и принимать решения не на интуиции, а на данных. При этом реальность никуда не делась — сроки горят, а...
Андрей, добрый день! Предлагаю антоним этого поста))Классно будет если коллеги поделятся классными фишками офиса, комнаты приема пищи, и другими "штучками" которые можно организовать в пространстве офиса, что будет улучшать настроение и комфорт сотрудников.Сейчас как раз комнату приема пищи расширяе...
.