InterComm

1 Мая 2026: белые боятся, а синие делаютЕлена Рязанова, эксперт по внутренним коммуникациям, делится своим взглядом на праздник трудящихся:Каждый год перед 1 Мая я вижу одно и то же. Коммуникаторы, пиарщики и HR-специалисты промышленных предприятий в сто пятый раз пишут во всех каналах про трудовые ...

С Днём трудящихся 🌿Пусть в вашей работе будет не только дедлайн, но и смысл, не только задачи, но и результат, которым хочется делиться. Пусть хватает энергии на идеи, смелости — на изменения, а поддержки — на всё, что вы задумываете.И пусть эти майские напомнят, что отдых — такая же важная часть р...

Наш воркейшн с Ильей Недоля уже стартовал!Часть 1. Локация (на видео небольшой намек, узнали?)📍 Сегодня Илья разбирает, как работать с локацией: от выбора точки съёмки до структуры ролика и смысловых акцентов. Переходите в канал «Чекап внутрикома» и включайте уведомления!

Если вы работаете в HR, L&D, EdTech или в ваших задачах есть развитие людей — в Telegram есть каналы, за которыми имеет смысл наблюдать.Один из них — наш. Его включили в подборку каналов про обучение, развитие, L&D и EdTech ⬇️🟠корпоративное обучение: оценка и развитие сотрудников, адаптация, команд...

Конструктор wellbeingСобираем программу, которую не стыдно показать CEOСегодня у HR всё чаще спрашивают не «понравилось ли сотрудникам», а «какую бизнес-задачу это решает». В новой колонке Дарья Федорова, Генеральный директор платформы корпоративного благополучия «Понимаю», предлагает посмотреть на ...

На свалку — но не тексты, а слова, которые их убиваютГде тексты теряют внимание сотрудников и как вернуть им силу?Вы согласовали новость, выверили формулировки, опубликовали… и получили 14% открываемости.Знакомо?Чаще всего проблема не в теме, а в языке: канцелярит, штампы, вода и «корпоративный тума...

Корпоративная книга: редкий проект или новый стандарт коммуникаций?В прошлом году рынок уже помог нам увидеть первые контуры этой темы. Сейчас важно понять, что изменилось. Что происходит с корпоративными книгами сейчас:➡️это разовые проекты или системный инструмент➡️кто и зачем их делает➡️ какие за...

Мастер коммуникаций: перезагрузкаВ этом году премия ИнтерКомм меняется, и мы не можем не поделиться с вами новостями. Начнём с нового блока непроектных номинаций «Мастера коммуникаций».📢 Если вы уже участвовали в премии, то точно слышали про персональную номинацию «Мастер коммуникаций» - она была п...

🎉Мы поздравляем с днем рождения Ларису Рудакову, мать драконов и первую своего имени, мать корпоративной прессы, управляющего партнера в Медиалайн, президента НАЭКК, ментора Центра компетенций ИнтерКомм, ect.Лариса не просто руководитель, это наш вечный двигатель, который задает драйва всей команде...

Вовлечённость падает пятый год подрядЧто это значит для внутрикома?ЭКОПСИ опубликовали всероссийское исследование: 478 тысяч сотрудников, 173 компании. Индекс вовлечённости — 66 из 100. В 2019 было 74. Снижение наблюдается 5ый год подряд.❤️Сотрудники не верят в будущее. Доля оптимистов упала с 63% д...

Как превратить хаос каналов в системуЗапись онлайн-митапа с экспертами уже в нашем VK-видеоВ пятницу провели онлайн-встречу со спикерами курса «Каналы и инструменты внутрикома» — обсудили 9 трендов, анти-тренды и то, что реально происходит с каналами внутри компаний прямо сейчас.Получился честный ра...

Книги, каналы и немного майского настроения#вайб_недели — про смыслы и инструменты, которые работают вдолгую.📚 Корпоративные книги всё чаще не заканчиваются печатью. Один проект уходит в аудио, другой в экскурсии или образовательные форматы, третий становится частью медиа. Получается не продукт, а ...